ГЛАВА 5.

ПООЩРЕНИЯ ЗА УСПЕХИ В УЧЕБЕ И ОБЩЕСТВЕННОЙ РАБОТЕ

42. К обучающимся Колледжа, достигшим высоких показателей в учебной, общественной, научной, научно-технической, экспериментальной, инновационной деятельности, участие в культурно-массовых, физкультурно-оздоровительных, спортивно-массовых, спортивных мероприятиях, а также в образовательных мероприятиях применяются следующие меры поощрения:

объявление благодарности;

награждение грамотой Университета, Колледжа;

назначение именных стипендий;

назначение персональных стипендий;

материальное поощрение;

награждение ценным подарком;

занесение фотографии обучающегося на Доску почета обучающегося «Ими гордится университет»;

направление благодарственного письма родителям обучающегося, в том числе по месту их работы.

Указанные в настоящем пункте моральные и материальные меры поощрения могут сочетаться.

43. Порядок применения иных поощрений регулируется локальными правовыми актами Колледжа.

 

ГЛАВА 6.

ДИСЦИПЛИНАРНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

43. Основанием для привлечения обучающегося к дисциплинарной ответственности является противоправное, виновное (умышленное или по неосторожности) неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него актами законодательства, учредительными документами и иными локальными правовыми актами Колледжа (далее – дисциплинарный проступок).
44. За совершение обучающимся дисциплинарного проступка устанавливается дисциплинарная ответственность, которая выражается в применении к нему мер воздействия (дисциплинарное взыскание, меры общественного воздействия). Порядок привлечения обучающихся к дисциплинарной ответственности регулируется Кодексом Республики Беларусь об образовании.
45. За совершение дисциплинарного проступка к обучающемуся могут быть применены следующие меры дисциплинарного взыскания:
    • замечание;
    • выговор;
    • досрочное прекращение образовательных отношений (отчисление).

49. Досрочное прекращение образовательных отношений (отчисление) как мера дисциплинарного взыскания применяется за:

49.1. отсутствие на учебных занятиях, занятиях (кроме случая отсутствия на учебных занятиях в связи с отбыванием административного взыскания в виде административного ареста) без уважительных причин более 72 академических часов в течение семестра;

49.2. непрерывное отсутствие на учебных занятиях, занятиях без уважительных причин более трех дней лица, осваивающего содержание одной из образовательных программ дополнительного образования взрослых;

49.3. неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин обязанностей обучающимся, имеющим неснятое (непогашенное) дисциплинарное взыскание.

50. За совершение дисциплинарного проступка, иного правонарушения к обучающемуся могут быть применены меры общественного воздействия:
    • проведение воспитательной (профилактической) беседы;
    • рассмотрение персонального дела на Совете по профилактике правонарушений среди обучающихся;
    • направление письма о противоправном поведении обучающегося законным представителям, в том числе по месту их работы;
    • направление письма о противоправном поведении обучающегося из числа иностранных граждан в посольство (консульство) страны, гражданином которой он является.
51. Право выбора меры воздействия принадлежит ректору (иному уполномоченному лицу). При выборе меры воздействия учитываются тяжесть дисциплинарного проступка, причины и обстоятельства, при которых он совершен, предшествующее поведение обучающегося.
52. Обучающийся, привлекаемый к дисциплинарной ответственности, не обязан доказывать свою невиновность. Неустранимые сомнения в виновности обучающегося, привлекаемого к дисциплинарной ответственности, толкуются в его пользу.
53. Обучающийся, привлекаемый к дисциплинарной ответственности, имеет право:

знакомиться со всеми материалами относительно совершенного дисциплинарного проступка, снимать копии с документов, подтверждающих факт совершения правонарушения;

давать пояснения и представлять доказательства либо отказаться от дачи пояснений;

быть заслушанным в ходе любого затрагивающего его интересы разбирательства, присутствовать на нем;

получить юридическую помощь в соответствии с актами законодательства;

ознакомиться с приказом о применении меры дисциплинарного взыскания и получить его копию;

обжаловать приказ о применении меры дисциплинарного взыскания.

54. Поводами для привлечения обучающегося к дисциплинарной ответственности могут служить сообщения местных исполнительных и распорядительных органов, правоохранительных органов, иных государственных органов и организаций, докладные записки педагогических и иных работников Колледжа.
55. В течение двух календарных дней после обнаружения совершения обучающимся деяния, подпадающего под признаки дисциплинарного проступка, декан факультета (заместитель декана) обязан письменно уведомить одного из законных представителей несовершеннолетнего обучающегося и затребовать у обучающегося письменное объяснение.
56. Письменное объяснение представляется обучающимся в течение трех календарных дней после его истребования.
57. Непредставление обучающимся письменного объяснения, невозможность получения от него письменного объяснения оформляются актом, который подписывается тремя лицами из числа работников Колледжа и (или) обучающихся Колледжа, достигших возраста восемнадцати лет.
58. Отказ обучающегося дать объяснение в письменной форме, непредставление обучающимся письменного объяснения, невозможность получения от него письменного объяснения не препятствуют применению к нему меры дисциплинарного взыскания.
59. За каждый дисциплинарный проступок может быть применена только одна мера дисциплинарного взыскания.
60. Решение о применении меры воздействия к обучающемуся принимается на основании материалов, содержащих фактические доказательства совершения им дисциплинарного проступка, а также с учетом формы вины обучающегося.
61. Директор Колледжа (иное уполномоченное лицо) вправе, а по инициативе обучающегося, привлекаемого к дисциплинарной ответственности, законного представителя несовершеннолетнего обучающегося, привлекаемого к дисциплинарной ответственности, обязан до принятия решения о применении меры дисциплинарного взыскания заслушать объяснения обучающегося, его заявления, жалобы.
62. Обучающийся может быть привлечен к дисциплинарной ответственности не позднее одного месяца со дня обнаружения дисциплинарного проступка, не считая времени пребывания обучающегося на каникулах, в отпуске, отсутствия на учебных занятиях, занятиях, производственном обучении, практике, стажировке, иных формах организации образовательного процесса.

Днем обнаружения совершения обучающимся дисциплинарного проступка является день, когда о проступке стало известно либо должно было стать известно работнику Колледжа, обеспечивающему учебный процесс группы, заведующему отделением.

63. Дисциплинарное взыскание к несовершеннолетнему обучающемуся может быть применено не ранее чем через семь календарных дней после уведомления одного из его законных представителей.
64. Меры воздействия к обучающемуся не могут быть применены позднее шести месяцев со дня совершения дисциплинарного проступка.
65. Докладная записка (представление), иной документ, являющийся основанием для привлечения обучающегося к дисциплинарной ответственности, директору (иному уполномоченному лицу) для принятия решения о привлечении виновных лиц к дисциплинарной ответственности. К докладной записке (представлению) прилагаются документы, подтверждающие совершение обучающимся дисциплинарного проступка (докладная записка преподавателя, старосты и т.п.), объяснительная, истребованная от обучающегося (акт об отказе от дачи письменных объяснений), иные документы, подготовленные по результатам проверки.

Докладная записка (представление) согласовывается с председателем цеховой профсоюзной организации учащихся Колледжа, юрисконсультом, иными работниками Колледжа (при необходимости).

66. Решение о применении меры дисциплинарного взыскания, иных мер воздействия (лишение права проживания в общежитии) к обучающемуся оформляется приказом директора Колледжа, в котором должны содержаться сведения об обучающемся, привлекаемом к дисциплинарной ответственности, о совершенном дисциплинарном проступке, форме вины (умысел или неосторожность), доказательства вины, указание меры воздействия.
67. Приказ директора о дисциплинарном взыскании объявляется обучающемуся в учебной части под роспись в течение пяти календарных дней со дня его издания.

Отказ обучающегося от ознакомления с приказом или невозможность ознакомления с приказом о применении меры дисциплинарного взыскания оформляется актом, который подписывается тремя лицами из числа работников Колледжа и (или) обучающихся Колледжа, достигших возраста восемнадцати лет.

Копии акта и приказа о применении меры дисциплинарного взыскания (выписки из приказа) в течение пяти календарных дней со дня составления акта направляются законному представителю несовершеннолетнего обучающегося.

68. В срок, установленный для объявления приказа о применении меры воздействия, не входит время пребывания обучающегося на каникулах, в отпуске, отсутствия на учебных занятиях, занятиях, производственном обучении, практике, стажировке, иных формах организации образовательного процесса.
69. Обучающийся, не ознакомленный с приказом о дисциплинарном взыскании, считается не имеющим дисциплинарного взыскания.
70. Сведения о применении меры дисциплинарного взыскания заносятся в личное дело обучающегося.
71. Решение о применении меры дисциплинарного взыскания к обучающемуся может быть обжаловано обучающимся (лицом, отчисленным из Колледжа, законным представителем несовершеннолетнего обучающегося, законным представителем несовершеннолетнего лица, отчисленного из Колледжа) в Министерство образования Республики Беларусь в течение одного месяца после применения меры дисциплинарного взыскания. Решение о применении меры дисциплинарного взыскания к обучающемуся после обжалования в Министерство образования Республики Беларусь может быть обжаловано в суд.
72. Обучающийся считается не привлекавшимся к дисциплинарной ответственности со дня применения меры дисциплинарного взыскания в виде замечания или выговора, если в течение одного года со дня применения к нему меры дисциплинарного взыскания он не будет повторно привлечен к дисциплинарной ответственности. При этом дисциплинарное взыскание со дня применения меры дисциплинарного взыскания в виде замечания или выговора погашается автоматически без издания приказа.
73. Директор Колледжа имеет право снять дисциплинарное взыскание в виде замечания или выговора досрочно до истечения года по собственной инициативе, по ходатайству заведующего отделением, Совета по профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних Колледжа, цехового профсоюзного комитета учащихся Колледжа, Совета ученического самоуправления колледжа по согласованию с заместителем директора по воспитательной работе, а также по обращению самого обучающегося.
74. Досрочное снятие дисциплинарного взыскания в виде замечания или выговора оформляется приказом директора Колледжа.
75. Порядок привлечения к дисциплинарной ответственности курсантов определяется иными нормативными правовыми актами.

Настоящие Правила внутреннего распорядка для обучающихся в Технологическом колледже учреждения образования «Гродненский государственный университет имени Янки Купалы» вступают в силу с 03 января 2024 года.

Правила внутреннего распорядка для обучающихся в Технологическом колледже учреждения образования «Гродненский государственный университет имени Янки Купалы», утвержденные 15 октября 2021 года утрачивают силу с 03 января 2024 года.